за длъжността „ВЪТРЕШЕН ОДИТОР“, в отдел „Одит на системи за вътрешен контрол“, дирекция „Вътрешен одит“, Държавен фонд „Земеделие“
за длъжността „ВЪТРЕШЕН ОДИТОР“, в отдел „Одит на системи за вътрешен контрол“, дирекция „Вътрешен одит“, Държавен фонд „Земеделие“
ОБЯВЛЕНИЕ
Държавен фонд „Земеделие“, гр. София, бул. „Цар Борис ІІІ“ № 136, тел. 8187-100,
на основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и заповед на
изпълнителния директор
ОБЯВЯВАМ КОНКУРС:
за длъжността „ВЪТРЕШЕН ОДИТОР“,
в отдел „Одит на системи за вътрешен контрол“, дирекция „Вътрешен одит“,
Държавен фонд „Земеделие“
- Минималните изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността, са:
- образование: висше бакалавър;
- професионален опит: не се изисква;
- ранг: V младши.
- Специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността: кандидатът следва да притежава сертификат по чл. 19, ал. 2, т. 4 „вътрешен одитор в публичния сектор“, издаден от министъра на финансите, след успешно положен изпит по чл. 53 от Закона за вътрешния одит в публичния сектор, или да притежават валиден международно признат сертификат за вътрешен одитор.
- Допълнителните изисквания за длъжността са:
- висше образование в областите социални стопански и правни науки, природни науки, математика и информатика, технически науки, аграрни науки и ветеринарна медицина, съгласно класификатор на областите на висше образование и професионалните направления. Предимство ще имат кандидати, които имат образование в професионално направление информатика и компютърни науки и/или опит в областта на информационните технологии.
- Начинът за провеждане на конкурса е:
- решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията;
- практически изпит - проверка на компютърните умения на кандидатите (работа с Microsoft Excel);
- интервю.
- Необходимите документи, които кандидатите следва да представят за участие в конкурса, са:
- заявление за участие в конкурс съгласно Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДСл);
- декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл;
- копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;
- копия от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит (копия от трудова книжка и/или служебна книжка, и/или осигурителна книжка, и/или официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина) - при наличие на такива;
- копие от документи, удостоверяващи придобития ранг като държавен служител – при наличие на такива;
- копие от сертификат по чл. 19, ал. 2, т. 4 от Закон за вътрешния одит в публични сектор, издаден от министъра на финансите след успешно положен изпит или копие от валиден международно признат сертификат за вътрешен одитор.
- Документите следва да бъдат представени в 14-дневен срок, считано от 24.07.2024 г. до 06.08.2024 г. включително, по един от следните начини:
- лично или чрез пълномощник, в сградата на Държавен фонд „Земеделие“ – гр. София, бул. „Цар Борис ІІІ“ № 136, всеки работен ден от 9:00 до 17:30 часа;
- по електронен път на адрес dfz@dfz.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурс и декларацията чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.
Упълномощено лице за приемане на документите е г-жа Х. Митрова. Телефон за контакти: 02/8187 111.
- Списъците и други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на информационните табла в сградата на Държавен фонд „Земеделие“ на адрес – гр. София, бул. „Цар Борис ІІІ“ № 136, както и на интернет страницата на Държавен фонд
„Земеделие“ – https://www.dfz.bg.
- Кратко описание на длъжността:
- Осъществява дейността по вътрешен одит при спазване на етичния кодекс, международните стандарти за професионалната практика по вътрешен одит, вътрешните политики и процедури на ДФ „Земеделие“, статута на звеното за вътрешен одит и утвърдената от министъра на финансите методология за вътрешен одит в публичния сектор;
- Ръководи одитния екип, като дава насоки, разпределя задачите и определя срокове за изпълнението им. Проверява работата на екипа по одитния ангажимент, дава обратна връзка и следи за навременното й и качествено изпълнение;
- Предоставя докладите от ръководените от него одитни ангажименти на началника на отдела/извършващия наблюдение на качеството, определен от РВО. Внимателно оценява всички доказателства и преценява разумността на заключенията и решава дали са необходими допълнителни действия, за да се защитят интересите на организацията.
- Отговаря за анализирането и наблюдението на вътрешните контролни системи.
- Размер на основната заплата за длъжността – от 933 до 2600 лв. (при назначаване основната месечна заплата ще бъде определена съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител и Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация).
- Съгласно чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители, българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване, при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Изтеглете заявление за участие в конкурс
Изтеглете декларация на кандидата по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите
С П И С Ъ К
НА КАНДИДАТИТЕ, ДОПУСНАТИ ДО УЧАСТИЕ В КОНКУРСА ЗА ДЛЪЖНОСТТА „ВЪТРЕШЕН ОДИТОР“ В ОТДЕЛ „ОДИТ НА СИСТЕМИ ЗА ВЪТРЕШЕН КОНТРОЛ“, ДИРЕКЦИЯ „ВЪТРЕШЕН ОДИТ“, ДЪРЖАВЕН ФОНД „ЗЕМЕДЕЛИЕ“
Съгласно решение от 07.08.2024 г. на конкурсната комисия, определена със заповед № 03-РД/3804 от 25.07.2024 г. на изпълнителния директор на Държавен фонд „Земеделие“, до участие в конкурса се допускат следните кандидати:
№ |
Име, презиме, фамилия на кандидата |
1. |
С. Радойчовски |
На основание чл. 21, ал. 8 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители не по-късно от 5 работни дни след обявяването на допуснатите и недопуснатите кандидати ще бъде публикувана информация за датата, часа и мястото на провеждане на конкурса.
ПРЕДСЕДАТЕЛ НА
КОНКУРСНАТА КОМИСИЯ:
/п/
ИНФОРМАЦИЯ
ВЪВ ВРЪЗКА С ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРС ЗА ДЛЪЖНОСТ „ВЪТРЕШЕН ОДИТОР“ В ОТДЕЛ „ОДИТ НА СИСТЕМИ ЗА ВЪТРЕШЕН КОНТРОЛ“, ДИРЕКЦИЯ „ВЪТРЕШЕН ОДИТ“, ДЪРЖАВЕН ФОНД „ЗЕМЕДЕЛИЕ“
На основание чл. 21, ал. 8 и чл. 34, ал. 3 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители конкурсната комисия, определена със заповед № 03-РД/3804 от 25.07.2024 г. на изпълнителния директор на Държавен фонд „Земеделие“, информира допуснатите до конкурс кандидати за следното:
Допуснатите кандидати трябва да се явят за провеждане на теста и практически изпит нa 28.08.2024 г. от 10:00 часа в сградата на Държавен фонд „Земеделие“ – гр. София, бул. „Цар Борис ІІІ“ № 136.
Допуснатите кандидати следва да представят документ за самоличност преди провеждането на изпита.
При подготовката за конкурса могат да бъдат ползвани следните информационни източници:
- Закон за вътрешния одит в публичния сектор;
- Закон за подпомагане на земеделските производители;
- Закон за финансовото управление и контрол в публичния сектор;
- Устройствен правилник на ДФ „Земеделие“
- Обща селскостопанска политика – основни положения
https://www.consilium.europa.eu/bg/policies/cap-introduction/
- Стратегически план за развитие на земеделието и селските райони на Република България за периода 2023-2027
https://www.sp2023.bg/index.php/bg/sprzsr-bg/za-sprzsr;
- Международни стандарти за професионалната практика по вътрешен одит (Стандартите) и Указания за прилагането им (в сила от: януари 2017)
https://www.iiabg.org/index.php?option=com_content&view=article&id=440&Itemid=273&lang=bg;
- Етичен кодекс на вътрешните одитори
https://www.iiabg.org/index.php?option=com_content&view=article&id=439&Itemid=272&lang=bg
- Наръчник за вътрешен одит на Министерство на финансите, утвърден със Заповед № ЗМФ 184/06.03.2020 год.
https://fukvopublic.minfin.bg/Public/DocumentList?sectionId=3&folderId=8&doctitle=&grid-page=1
- Указания за управление на риска в организациите от публичния сектор, утвърдени със Заповед № ЗМФ 184/06.03.2020 год.
https://fukvopublic.minfin.bg/Public/DocumentList?sectionId=3&grid-page=2
- Microsoft Excel (Home, Formulas, Data).
- Системата за определяне на резултатите е следната:
- Конкурсът ще се проведе чрез решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, практически изпит на успешно преминалите теста и провеждане на интервю с успешно преминалите практическия изпит кандидати.
- Разработени са три варианта на тест със затворени въпроси. Всеки отделен вариант на теста съдържа 20 въпроса с един възможен верен отговор.
- Минималният резултат, при който кандидатът ще се счита за успешно издържал теста, е оценка 3.00, която се получава при постигнати 12 верни отговора:
- при постигнати 13 верни отговора – оценка 3.25
- при постигнати 14 верни отговора – оценка 3.50
- при постигнати 15 верни отговора – оценка 3.75
- при постигнати 16 верни отговора – оценка 4.00
- при постигнати 17 верни отговора – оценка 4.25
- при постигнати 18 верни отговора – оценка 4.50
- при постигнати 19 верни отговора – оценка 4.75
- при постигнати 20 верни отговора – оценка 5.00
Продължителността на провеждането на теста ще бъде 60 минути
- Всички кандидати, постигнали минимален резултат на теста, а именно 12 верни отговора, ще бъдат допуснати до практически изпит.
За втория етап е разработен практически изпит (задача) от 11 условия, свързани с използване на функциите на Microsoft Excel.
Системата за определяне на резултатите при извършване на условията от практическия изпит са:
- Минимален резултат, при който кандидатът ще се счита за успешно издържал практически изпит е оценка 4, която се получава при постигнати 7 точки:
- точки в диапазона от 7 до 8 – оценка 4;
- точки в диапазона от 8 до 9 – оценка 4,25;
- точки в диапазона от 9 до 10 – оценка 4,75;
- точки в диапазона от 10 до 11 – оценка 5,00.
Продължителността на провеждането на теста ще бъде 60 минути
Общият резултат на всеки успешно издържал кандидат е сбор от резултатите от теста и практическия изпит, умножени с коефициент 3.
- Всички кандидати, постигнали минимален резултат на практически изпит ще бъдат допуснати до интервю. Интервюто се преценява по 5-степенна скала, където минималната оценка е 1.00, а максималната оценка е 5.00. Минималният резултат, при който кандидатът ще се счита за успешно издържал интервюто, е общ резултат 3. Полученият резултат се умножава с коефициент 5.
- Окончателният резултат на всеки кандидат представлява сбор от резултатите, получени при провеждането теста, практически изпит и интервюто, умножени с определените коефициенти.